为全面推进公司员工会深化改革，加强公司员工会组织建设，4月26日，员工会召开以“员工会改革进行时”为主题的会议。本次会议由外国语员工会主席李国迪组织召开，全体员工会成员参加。

会议指出，员工会应充分发挥公司联系广老员工的桥梁和纽带作用，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以加强对员工的政治引领为根本，以全心全意为员工服务为宗旨，及时向广老员工传达党的声音和主张，引导广大同学自觉把个人理想融入到党和人民的共同奋斗的事业之中。

会上，员工会主席李国迪指出员工会未来的努力方向：一是在公司党委领导下和公司团总支指导下，结合改革工作要求，准确把握改革内容并落实到位；二是要根据全国学联和省学联的改革要求对员工会部门及人员进行精简改组，为接下来加强员工会组织管理夯实基础；三是员工会干部要认真学习团中央、全国学联发起的《关于推动高校员工会（研究生会）深化改革的若干意见》，恪守本分，团结同学，摒弃庸俗习气，严守组织纪律；四是各部门要提高工作时效性，及时受理、沟通、解决同学们反映的问题及合理诉求。

会议强调，员工会干部应遵循以下原则，一是发挥政治引领作用；二是发挥模范带头作用；三是发挥核心骨干作用；四是发挥桥梁纽带作用。

本次会议让广老员工干部明确了组织职能，找准了组织定位，明白了员工会骨干队伍应发挥政治上的表率作用、组织上的动员作用、道德上的模范作用和思想上的标兵作用。